Als Unternehmen der Lufthansa Group ist Luftfahrt tief in unserer DNA verankert. Mit der ersten Luftfahrtversicherung haben wir bereits vor über 100 Jahren einen Meilenstein gesetzt und Pioniergeist bewiesen. Das ist der Spirit, der uns motiviert und antreibt. Sei dabei, gestalte als Teil der Organisationsentwicklung die Erfolgsgeschichte der Delvag und ihrer Tochtergesellschaften weiter.
Als Unternehmen der Lufthansa Group ist Luftfahrt tief in unserer DNA verankert. Mit der ersten Luftfahrtversicherung haben wir bereits vor über 100 Jahren einen Meilenstein gesetzt und Pioniergeist bewiesen. Das ist der Spirit, der uns motiviert und antreibt. Sei dabei, gestalte als Teil der Organisationsentwicklung die Erfolgsgeschichte der Delvag und ihrer Tochtergesellschaften weiter.
Aufgaben
In dieser Rolle gestaltest du die organisatorischen Rahmenbedingungen, unter denen Prozesse wirksam werden. Du arbeitest an Klarheit, Entscheidungsfähigkeit und Verantwortung.
- Gestaltung wirksamer organisatorischer Rahmenbedingungen zur Unterstützung von Zusammenarbeit & Entscheidungsfähigkeit, insbesondere an Schnittstellen sowie in komplexen und regulatorischen Kontexten
- Aufbau & Weiterentwicklung eines gruppenweiten Verständnisses von Prozessen als verbindendem Element der Organisation
- Beratung von Geschäftsleitung & Führungskräften als Inhouse Consultant zu Struktur , Rollen und Entscheidungsfragen
- Konzeption & Moderation von Arbeits und Workshopformaten zur Klärung von Strategie, Transformation & Zusammenarbeit im Arbeitsalltag
- Befähigung von Fachbereichen zur eigenständigen Weiterentwicklung von Abläufen sowie Sicherstellung von Orientierung, Qualität und Governance
Beflügelndes Umfeld
Benefits
Altersvorsorge / Betriebsrente
Finanzberatung / Sozialberatung
Gewinnbeteiligung / Bonus
Lufthansa Aktien
Flugvergünstigungen
Zuschuss ÖPNV
Sabbatical
Teilzeitmodelle
Mobiles Arbeiten möglich
Familienservice (Unterstützung beim Finden von Betreuungsmöglichkeiten)
Flexible Arbeitszeiten
Kinderfreundliches Büro
Diversity Programme
Entwicklungsprogramme / Weiterbildung
Mentoring
Regelmäßige Netzwerktreffen
Bindungsprogramm / Netzwerkprogramm
Sportangebote / Gym
Spinde für Radfahrer / Sportler
Duschen
Kostenlose Snacks / Getränke
Mitarbeitendenevents und Netzwerktreffen
Rabatte
Altersvorsorge / Betriebsrente, Finanzberatung / Sozialberatung, Gewinnbeteiligung / Bonus, Lufthansa Aktien, Flugvergünstigungen, Zuschuss ÖPNV, Sabbatical, Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten möglich, Familienservice (Unterstützung beim Finden von Betreuungsmöglichkeiten), Flexible Arbeitszeiten, Kinderfreundliches Büro, Diversity Programme, Entwicklungsprogramme / Weiterbildung, Mentoring, Regelmäßige Netzwerktreffen, Bindungsprogramm / Netzwerkprogramm, Sportangebote / Gym, Spinde für Radfahrer / Sportler, Duschen, Kostenlose Snacks / Getränke, Mitarbeitendenevents und Netzwerktreffen, Rabatte
Voraussetzungen
Du verbindest analytisches Denken mit Organisationsverständnis und hast Freude daran, Führung und Organisation bei der Klärung von Strukturen, Verantwortlichkeiten und Prozessen zu unterstützen.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu Wirtschaft, Organisation, Strategie, Kommunikation.
- Ausgeprägtes Organisations & Strukturverständnis
- Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit an Organisations , Prozess oder Transformationsfragestellungen, idealerweise in komplexen, projekt- oder konzerngeprägten Umfeldern
- Gutes Anwendungsverständnis v. Prozessmanagement Ansätzen & Methoden, z. B. BPMN 2.0, Lean oder KVP. In der Lage andere in der Nutzung zu befähigen
- Sehr gute kommunikative & moderative Fähigkeiten. Erfahrung in der Konzeption & Durchführung v. Arbeits und Workshopformaten mit Fach und Führungskräften
- Strukturiertes & eigenständiges Arbeiten
- Selbstsicheres Auftreten, Bereitschaft Spannungen & Unklarheiten konstruktiv zu adressieren, verantwortungsvoll
Kontakt
Uli Hollunder
Teamleitung
Delvag Versicherungs-AG
Unternehmen
Über Delvag Versicherungs-AG
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