

HR Consultant (m/w/divers)
mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
Die komplexe Personalpolitik einer globalen Airline managen und in internationaler Zusammenarbeit innerhalb der Lufthansa Group arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen gestalten und weiterentwickeln. „State of the art“ Personalmanagement in einer der aufregendsten und dynamischsten Branchen der Welt realisieren: der internationalen Luftfahrt.
Fakten
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Standort
Flughafen Wien
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Einstiegslevel
Direkteinstieg
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Berufsfeld
Personalmanagement, Recht
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Arbeitszeit
Vollzeit
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Gehalt
ab EUR 32.896,- brutto/Jahr (Vollzeitbasis)
Als HR Consultant (m/w/divers) beraten Sie Führungskräfte in operativen und strategischen HR-Themen. Sie begleiten und leiten HR-Projekte und stellen ein Bindeglied zum Betriebsrat dar.
- Erarbeitung arbeitsrechtlicher und personalpolitischer Rahmenbedingungen im Bereich des kollektiven sowie individuellen Arbeitsrechts
- Regelmäßiges Monitoring der aktuellen Rechtslage sowie Auswirkungen auf bestehende innerbetriebliche Regelungen
- Eigenständige Erstellung, Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Vorbereitung von und ggf. Teilnahme an Kollektivvertragsverhandlungen
- Beratung und Schulung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Belangen
- Begleitung und Steuerung von Gerichts- und Schlichtungsverfahren
Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Diensthandy, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Teilzeitmodelle, Arbeiten von zu Hause, Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsprogramme, Betriebsarzt
Als Expert:in für Arbeitsrecht sind Sie sowohl mit dem Individual- als auch mit dem kollektiven Arbeitsrecht vertraut.
- Abgeschlossenes Jus- oder BWL Studium mit Schwerpunkt Personal/österreichisches Arbeitsrecht
- Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich/Arbeitsrecht, vorzugsweise in einer Kanzlei (zusätzlich zu einem allfällig absolvierten Gerichtsjahr)
- Erfahren im Umgang mit sehr hoher Arbeitsbelastung: Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zu priorisieren
- Offene, kommunikationsstarke Persönlichkeit, die ihren Standpunkt hierarchie- und abteilungsübergreifend selbstbewusst vertreten kann
- Fähigkeit, sich selbständig schnell in komplexe Themen einarbeiten zu können
- Uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für Österreich
Austrian Airlines ist Österreichs größte Airline. Während der Corona-Pandemie haben wir tausende Österreicher:innen wieder nach Hause geholt und mit unseren Frachtflügen die Verfügbarkeit dringend benötigter Hygieneartikel sichergestellt. Mit ca. 6.000 Mitarbeiter:innen aus über 60 Nationen verfolgen wir ein gemeinsames Ziel – gestärkt aus der Krise hervorzugehen, um unseren Fluggästen wieder ein unvergessliches Reiseerlebnis bereiten zu können. Als Mitglied der Lufthansa Group sind wir Teil des größten Airlineverbundes Europas und agieren zukunftsorientiert in einem dynamischen Wettbewerbsumfeld. Um wieder mit voller Kraft abheben zu können, suchen wir nach engagierten Persönlichkeiten, die unsere Zukunft aktiv mitgestalten wollen.
www.austrianairlines.ag/jobscareer.aspxShare with your Social Media Account
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