Als Marke von LAT bündelt die Human Factors Academy (HFA) Trainings, die auf Erkenntnissen aus der Luftfahrt basieren und auf andere Branchen übertragen wurden. Im Planning & OPS Management bist Du zentrale Ansprechperson für Organisation und Abrechnung für Kund:innen, Zulieferer, Kolleg:innen und Trainer:innen und verantworten die Organisation und Nachbereitung aller Trainings.



Als Marke von LAT bündelt die Human Factors Academy (HFA) Trainings, die auf Erkenntnissen aus der Luftfahrt basieren und auf andere Branchen übertragen wurden. Im Planning & OPS Management bist Du zentrale Ansprechperson für Organisation und Abrechnung für Kund:innen, Zulieferer, Kolleg:innen und Trainer:innen und verantworten die Organisation und Nachbereitung aller Trainings.



Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a: 

  • Trainingsplanung 
  • Übergreifende Planung aller Trainings im Bereich HFA im Planungstool MINT 
  • Verlinkung & Prüfung zwischen Planungstool und Abrechnung
  • Definition & Optimierung des Planungsprozess 
  • Trainerverwaltung 
  • Verwaltung & Weiterentwicklung der Trainerdatenbank 
  • Verwaltung der Trainerverträge & Koordination mit entsprechenden Schnittstellen 
  • Sicherstellung der Trainereinsatzplanung & Produktivität der Ressource Trainingsorganisation 
  • Planung & Bestellung von Ressourcen (u.a. Lehrsaal) mit Kunden 
  • Versenden von Trainingsunterlagen 
  • Erstellung & Versand Teilnehmerzertifikate und -feedbacks  

Beflügelndes Umfeld

Benefits

Finanzberatung / Sozialberatung

Kostenloses Parken

Flugvergünstigungen

Kantine

Zuschuss ÖPNV

Jobrad

Entwicklungsprogramme / Weiterbildung

Betriebsarzt

Massagen und Ruheräume

Sportangebote und Duschen

Auszeit (Sabbatical)

Finanzberatung / Sozialberatung, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Kantine, Zuschuss ÖPNV, Jobrad, Entwicklungsprogramme / Weiterbildung, Betriebsarzt, Massagen und Ruheräume, Sportangebote und Duschen, Auszeit (Sabbatical)

Voraussetzungen

Sie können eine abgeschlossene Berufsausbildung vorweisen und haben idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise 

  • in einem ähnlichen Tätigkeitsbereich, gesammelt 
  • Sie sind ein Planungs- und Organisationstalent 
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse (insbes. MS Excel) sowie eine guten IT-Affinität sind sehr wünschenswert 
  • Besonderen Wert legen wir auf eine eigenständige, gut organisierte Arbeitsweise, vernetztes Denken und eine saubere adressatengerechte Kommunikation
  • Sie finden pragmatische Lösungen und reagieren flexibel auf neue Anforderungen 
  • Sie haben großes Interesse an der Thematik Human Factors Training bzw. „Der Faktor Mensch im Zentrum“ 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus  

Unternehmen

Über Lufthansa Aviation Training Operations Germany GmbH

Über Lufthansa Aviation Training

Lufthansa Aviation Training (LAT) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Aviation Training und beschäftigt an zehn Ausbildungs- und Trainingsstandorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den USA rund 700 Mitarbeitende. Zum Kundenportfolio gehören etwa 250 renommierte Airlines, darunter auch die Lufthansa Konzernfluggesellschaften. LAT verfügt über Flugsimulatoren aller gängigen Flugzeugmuster für das Training von Pilot:innen sowie Emergency- und Service-Trainingsgeräte für die Aus- und Weiterbildung von Flugbegleiter:innen und zahlreiche Schulungsflugzeuge für die Ausbildung von Pilot:innen.

Über die Lufthansa Aviation Training Operations Germany GmbH

Die Lufthansa Aviation Training Operations Germany GmbH mit Sitz in Berlin und weiteren Trainingsstandorten in Frankfurt, München und Essen gehört zur Lufthansa Aviation Training Gruppe. Das Unternehmen ist eine vom Luftfahrt-Bundesamt zugelassene Ausbildungsorganisation, die ein umfassendes Portfolio an Cockpit- und Crew-Trainings für verschiedenste Flugzeugmuster anbietet.
www.lufthansa-aviation-training.com
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