In dieser vielseitigen Funktion verantwortest du die Crew-Management-Systemlandschaft mit Fokus auf Anwendungen, Projekte und Weiterentwicklung.

Aufgaben

Du stellst sicher, dass die Systeme das Crew Planning optimal unterstützen und zuverlässig funktionieren. Dabei verbindest du operative Anforderungen aus dem Crew-Bereich mit technologischer Innovation und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Betrieb, IT und externen Partnern.

Weitere Aufgaben:

Du trägst Verantwortung für Stabilität, Konformität und Trouble-Shooting aller Crew Management Systeme
Weiterentwicklung der Systeme inkl. Anforderungsmanagement, Business Cases und Projektleitung
Du kümmerst dich um die Qualitätssicherung vor Go-Lives, Testing, Schnittstellenkoordination und Crew-Kommunikation
Analysen zu Kosten, Produktivität und Umsetzbarkeit für Verhandlungen und Entscheidungsgrundlagen
Du bist Kompetenzzentrum sowie Ansprech- und Beratungsperson für Crews in Sachen Bidding und Request

Beflügelndes Umfeld

The Circle - dein neuer Arbeitsort

Der Circle ist unsere Homebase. Der moderne Gebäudekomplex bietet eine innovative Arbeitsumgebung direkt am Flughafen. Ergänzt von abwechslungsreichen Verpflegungsmöglichkeiten sowie einem Park setzt er Massstäbe für den Arbeitsort der Zukunft.

FlexWork@EDW

Wir arbeiten im FlexWork-Konzept. Du hast die Möglichkeit, deinen Arbeitsplatz täglich neu nach deinen Bedürfnissen auszusuchen – im oder ausserhalb des Circles. Im Circle stehen uns verschiedene Zonen zur Verfügung. Diese ermöglichen optimalen Austausch, kreatives und konzentriertes Arbeiten.

Rosa Wischmann

Du möchtest die Zukunft der Edelweiss Crew Management Systeme aktiv mitgestalten? Dann bist du in unserem Team genau richtig. Dich erwartet ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Engagement und Innovation gemeinsam abheben. Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Feedback ist bei uns zentral

Du willst uns ein Feedback zur Stellenausschreibung geben? Wir freuen uns darauf.

Benefits

Attraktive Pensionskasse

Erfolgsbeteiligung

Vergünstigte Parkmöglichkeiten oder ÖV

13. Monatsgehalt

Reisevergünstigungen

Ortsungebundene Arbeit (z.B. Home Office)

Attraktive Pensionskasse, Erfolgsbeteiligung, Vergünstigte Parkmöglichkeiten oder ÖV, 13. Monatsgehalt, Reisevergünstigungen, Ortsungebundene Arbeit (z.B. Home Office)

Voraussetzungen

Du bringst Erfahrung im Crew Planning, Crew Management oder einer vergleichbaren operativen Planungsfunktion mit und möchtest dich digital weiterentwickeln?

Dann sollten wir uns kennenlernen!

Was du zudem mitbringst:

Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken sowie hohe Lernbereitschaft für komplexe Systeme
Erfahrung in Change-Management, Digitalisierung und Prozessdesign
Sehr gute Kommunikations-, Koordinations- und Priorisierungsfähigkeiten sowie hohes Dienstleistungsverständnis
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie exzellente MS-Office-Anwenderkenntnisse

Kontakt

Lara Fischer

Talent Management
Edelweiss Air AG

Telefon

+41434565750

E-Mail-Adresse für Rückfragen

recruiting@flyedelweiss.com (E-Mail Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden)

Unternehmen

Über Edelweiss Air AG

Als führende Ferienfluggesellschaft der Schweiz fliegen wir unsere Gäste an die schönsten Traumziele der Welt. Inspiriert durch eine offene Kultur der Wertschätzung, Begeisterung und Professionalität bieten wir unseren Gästen aus aller Welt herausragende, überraschende, schweizerische Produkt- und Servicequalität.

www.flyedelweiss.com

Crew Planning Applications & Projects (80-100%, all genders)