Le/la Représentant(e) des ventes est responsable des cotations ponctuelles et de la prospection active, ainsi que de la gestion des allocations et des réservations !
Si vous êtes bon dans ce que vous faites, vous pouvez travailler n'importe où. Si vous êtes le meilleur dans ce que vous faites, venez travailler dans notre entreprise !
Le/la Représentant(e) des ventes est responsable des cotations ponctuelles et de la prospection active, ainsi que de la gestion des allocations et des réservations !
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Tasks
Le/la Représentant(e) des ventes est responsable de :
- tteindre les objectifs budgétaires de vente pour les comptes assignés
- Créer des offres de prix, avec ou sans garantie de transport
- Identifier et gérer les opportunités avec les clients existants dans le but de négocier de nouvelles affaires rentables axées sur des activités à long terme ou régulières
- Acquérir de nouveaux clients et rechercher de nouvelles affaires à l'aide des outils de vente de LCAG et de sources d'information externes
- Réserver des produits standards et spéciaux, y compris des segments OAL (Autre Compagnie Aérienne) ou JV (Joint Venture), et effectuer une vérification de la charge et de la rentabilité avant de proposer un tarif
* Effectuer toutes autres tâches assignées ou déléguées par les superviseurs
Behind the scenes
Benefits
Flight privileges
15-20 Vacation Days
Education
Employee Assistance Program
Life Insurance
Long Disability
up to 60 Sick Days
Flight privileges, 15-20 Vacation Days, Education, Employee Assistance Program, Life Insurance, Long Disability, up to 60 Sick Days
Requirements
Êtes-vous prêt(e) à décoller avec nous ? Consultez les exigences ci-dessous :
- Diplôme d'études secondaires / DES requis
- Baccalauréat souhaitable
- 2 à 3 ans d'expérience antérieure dans le fret, de préférence dans la vente ou dans un domaine connexe tel que l'industrie du transport et de la logistique, requis
- Langue anglaise requise
- Langue allemande souhaitable
- Connaissances en fret aérien, logistique, transport et vente requises
- Connaissances informatiques avancées, de préférence incluant MS Word, Excel, PowerPoint et Outlook
- Doit posséder un permis de travail légal au Canada
* CV/ Resume requis
Company
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