Referent (m/w/d) Unternehmenskultur & Personalmarketing

Landebahn frei für neue Impulse: Bring Kultur auf Flughöhe!

Fakten

  • Standort

    Alzey

  • Einstiegslevel

    Direkteinstieg

  • Berufsfeld

    Personalmanagement

  • Arbeitszeit

    Vollzeit

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Projektmanagement Cultural Journey:

  • Implementierung passgenauer Tools für Gemeinschaft, Zusammenarbeit & Motivation
  • Planung, Umsetzung & Kontrolle entsprechender Projekte
  • Koordination interner/externer Teams & Ressourcen
  • Kommunikation mit Stakeholdern & Statusberichte

Arbeitgebermarke & Personalmarketing:

  • Aufbau & Stärkung der Arbeitgebermarke durch gezielte Employer Branding-Maßnahmen
  • Durchführung interner/externer Maßnahmen zur Arbeitgebermarke, welche die LTAA erlebbar machen
  • Entwicklung und Implementierung von Strategien, z.B. über Social Media

Content & Publikationen:

  • Erstellung & Überarbeitung von Inhalten, z.B für Printmedien & Social Media
  • Unterstützung und Koordinierung von Kampagnen sowie Foto-/Videoproduktionen
  • Steuerung von Agenturen

Eventmanagement:

  • Mitwirkung bei Events zur Unternehmenskultur
  • Steuerung und Durchführung von Marketingevents im Personalbereich, z.B Karrieremessen
Kontakt

LTAA-Recruiting-Team 

E-Mailadresse für Rückfragen
recruiting@lhaero.com

Urlaubs- / Weihnachtsgeld, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Jobrad

Video: https://player.vimeo.com/video/915951798
Willkommen bei der LTAA

Lufthansa Technik AERO Alzey GmbH

  • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Kommunikationswissenschaften oder ein vergleichbarer Bildungsabschluss
  • Erfahrung in der Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, der Arbeitgebermarken und Personalmarketingstrategien
  • Kompetenz in der Erstellung und Pflege von Publikationen für online und Print, Kenntnisse im Social Media Management von Vorteil
  • Erfahrung in der Steuerung von Agenturen und Dienstleistern
  • Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, Agenturen und Dienstleistern
  • Gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur psychologischen Eignungsuntersuchung
Über Lufthansa Technik AERO Alzey GmbH

Lufthansa Technik AERO Alzey – 100%-Tochter der Lufthansa Technik AG – mit einer auf das globale Business ausgerichteten Struktur, ist ein zukunftorientiertes Unternehmen der Luftfahrtindustrie. Das Aufgabenfeld umfasst hauptsächlich die Instandhaltung und Modifikation der Triebwerke regional operierender Airlines und Corporate-Kunden auf der gesamten Welt.

www.lhaero.com
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