Lufthansa Group

Personalreferent (m/w/divers) Arbeitsrecht

vorerst befristet auf zwei Jahre

Ihr Herz schlägt für arbeitsrechtliche Themen im Zusammenspiel mit personalpolitischen Praxisfällen innerhalb einer Organisation? Dann heben Sie mit uns unsere Personalarbeit auf das nächste Level!

Fakten

  • Standort

    Norderstedt, Raunheim

  • Einstiegslevel

    Direkteinstieg

  • Berufsfeld

    Personalmanagement, Recht

  • Arbeitszeit

    Vollzeit

Sie arbeiten vom Standort Norderstedt oder Raunheim aus eng zusammen mit den HR-KollegInnen an besagten Standorten, um gemeinsam mit den übrigen Stakeholdern die arbeitsrechtlichen Belange über alle LHIND-Standorte zu regeln.

  • Beratung der Führungskräfte sowie des HR-Teams in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts unter Beachtung der neuesten Rechtssprechung
  • Erarbeitung und Pflege von Personalrichtlinien, Betriebsvereinbarungen, Arbeitsverträgen und allgemeinen Beschäftigungsbedingungen sowie die Abwicklung von Themen zur Arbeitnehmerüberlassung
  • Zusammenarbeit mit den Mitarbeitendenvertretungen in allen mitbestimmungsrelevanten und personalpolitischen Fragen
  • Ausarbeitung personalpolitischer Konzepte und Lösungsvorschläge, Mitwirkung in interdisziplinären Projekten
  • Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen aus der betrieblichen Praxis
  • Vorbereitung und Betreuung sowie ggf. Vertretung in Arbeitsgerichtsprozessen
Kontakt

Ines  Schmidt

Head of HR Management (temporarily)
Lufthansa Industry Solutions AS GmbH

E-Mailadresse für Rückfragen
bewerbung@lhind.dlh.de

13. Gehalt / Urlaubsgeld, Altersvorsorge / Betriebsrente, Flugvergünstigungen, Jobticket, Diensthandy, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Flexible Arbeitszeiten

Willkommen bei Lufthansa Industry Solutions

Unterstützen Sie unsere Mitarbeitenden als Wegbereiter und Wegbegleiter auf dem Weg in eine digitale Zukunft!

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftsrecht- bzw. Rechtswissenschaften oder ähnliche, vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und erster Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich eines Unternehmens
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht
  • Erfahrung in der Bearbeitung von Betriebsvereinbarungen und personellen Grundsatzthemen sowie gute Kenntnisse von HR-Prozessen
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Verhandlungsgeschick, hohe Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu Dienstreisen
Über Lufthansa Industry Solutions AS GmbH

Lufthansa Industry Solutions ist ein Dienstleistungsunternehmen für IT-Beratung und Systemintegration. Die Lufthansa-Tochter unterstützt ihre Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Unternehmen. Die Kundenbasis umfasst sowohl Gesellschaften innerhalb des Lufthansa Konzerns als auch mehr als 200 Unternehmen in unterschiedlichen Branchen. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Norderstedt beschäftigt über 2100 Mitarbeiter an mehreren Niederlassungen in Deutschland, Albanien, der Schweiz und den USA.

www.lufthansa-industry-solutions.com
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